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弘晟教育集团与长春市净月资源管理中等职业学校强强联合--标志着集团

日期:2020-09-22 15:57     来源:未知     作者:admin     阅读:

 

 
关于弘晟
 

弘晟教育集团创办于2006年,集团始终秉承着“励学笃行、弘理晟实”的校训,教书育人、严谨办校、严格管理,为培养社会所需要的技术人才而不断努力。在工作中,建立了诚信,稳健的为人之道,坚韧求实的办事作风。赢得了家长、学生、企业和社会各界的一致信赖。

 

长春市净月资源管理中等职业学校成立于2008年,经过几年的发展历程,现已成为长春市中等职业学校中,具有办学特色的学校之一。学校坚持“以立德树人为根本,以服务发展为宗旨,以促进就业为导向”的办学方向,着力培养具有良好的职业道德、较强的专业技能、和适应能力的高素质技能型人才。

 

此次签约仪式,在董事长的带领下,所有董事来校会议室,签订协议书。这也标志着各位董事肩负的责任将进一步加重。继续发扬团结务实,奋力拼搏,以诚为本,多种经营的方针。将再接再厉,把学校做大,做强,做出百姓信赖的学校,让学校持续健康稳步发展,为社会多做贡献。

 

 

 

会议流程
 

首先,主持人分别对弘晟教育集团和长春市净月资源管理中等职业学校至今所获得的荣誉,师资力量,教学专业,实训基地的设备,合作企业,就业学生现状等内容进行了总结。

 

弘晟教育集团和长春市净月资源管理学校均一直践行着“以学生为本,就业至上”的办学理念,注重学生的德育体智的发展,以理论实践相结合、实际操作的教学模式,不断提高办学层次,完善办学品质,形成了联合高校、企业加盟、定向就业的办学模式。

 

现如今,强强联合,强大的师资力量,完善的课程体系,专业可选择性增多,并加大实践实训基地的建设,为学生的综合素质能力,就业企业选择保驾护航。

 

为拓展学生升学发展空间,发挥中职院校服务社会能力。继续创新开展“3+2中高职衔接”模式,让学生毕业后获得国家承认的大专(高职)毕业证书。



 

会议中,大家还一致明确了,严格贯彻落实国家提出的“进一步建立和健全贫困生扶助长效机制,帮助各阶段学生顺利完成学业,绝不让一个学生因家庭贫困而失学”,的工作方向,积极为贫困家庭的学生们申请国家补助,我们要保障每一位贫困学生不因经济困难而辍学。

 

会议进入核心阶段,协议书签订,每位董事签订完成一本协议书,就代表着他们肩上的任务更重了一些,全身心投入到学校教育当中,为了学校的全体师生,企业的信赖,深入推进教育教学改革,提升专业技术课程,实现人才培养水平的整体提升。






协议书签订完成后,董事长送每人一份礼物---腰带。

 

弘晟教育集团董事长王维龙先生,毕业于东北师范大学,他所带领的教师团队,师资力量强大。现如今,强强联合,进一步完善了课程体系,专业可选择性增多。
    董事长赠送腰带是希望所有人心连心,一起努力实现共同的企业目标。核心骨干是学校发展的基础,更是学校的生命力的保障,每位董事都是学校发展的脉搏,更是学校教育改革发展的领头者,双方共同成长,实现共同目标,蓬勃发展。

 

董事长也有另一层含义,作为董事长,也是大家的家长,心系着大家,所以赠送腰带代表者家长的祝愿,更是一种期盼,希望所有人家庭和睦,生活幸福,事事如意。

最后,董事长总结了此次签约仪式。

 

我们将以坚韧不拔的意志,淡泊宁静的情怀,继续致力于做好教育办学的管理和学校点点滴滴的事情,我们将始终不渝地追求“弘理晟实”的校训,恪守“正直做人,正派做事”的行为准则,坚持“给学生最好的就业方向、给员工以希望、给股东以回报、给社会以贡献”的核心价值观,我们将以理解、包容、学习、责任、积极、主动、团结的胸怀和态度,推动弘晟更上一层楼,我相信弘晟的家人们持有更高的格局,气魄,海纳百川的精神,推动弘晟教育事业稳定发展,谱写出优秀中职学校的新篇章。兄弟齐心,其利断金!打造品质一流的中等职业学校。